È£ÄÌ Ä¶¸®Æ÷´Ï¾Æ ·ë¾ØÆÐºê¸¯ Á¦Ç° ¿¬Ãâ À̹ÌÁö ºê·£µå ½ºÅ丮

À¥»çÀÌÆ® ÀνºÅ¸±×·¥

method for change.

¸Þ¼Òµå´Â '±ú²ýÇÔ, ±× ÀÌ»óÀÇ ¾Æ¸§´Ù¿ò'À» Ãß±¸ÇÏ´Â ÇÁ¸®¹Ì¾ö ¶óÀÌÇÁ½ºÅ¸ÀÏ ºê·£µåÀÔ´Ï´Ù.

¾Æ¸§´Ù¿î µðÀÚÀΰú °­·ÂÇÑ ±â´ÉÀº °øÁ¸ÇÒ ¼ö ¾ø´Ù´Â Æí°ßÀ» ±ü ¸Þ¼Òµå´Â »çȸÀû º¯È­(µ¿¹° ½ÇÇè NO), °¨¼ºÀÇ º¯È­ (µðÀÚÀΰú Çâ), ±â´ÉÀû º¯È­ (±â´É¼º, Á¦Ç°·Â)·Î ±â´É°ú °¨¼º ǰÁúÀ» ±Ø´ëÈ­ÇÑ Á¦Ç°À» ¼±º¸ÀÔ´Ï´Ù.
ÇÁ·¡±×·±½º Äɾ ´ëÇ¥Çϴ ȣÅÚ Ä¶¸®Æ÷´Ï¾Æ ¶óÀξ÷°ú °í±â´É¼ºÀÇ È¨ Ŭ¸®´× ÄɾîÀÎ ½º¸¶Æ®Å¬¸° ¶óÀξ÷À¸·Î º¸´Ù ÆíÇϰí Ç÷¹ÀÌÇ®ÇϰÔ, ³ª¿Í ¿ì¸® ¸ðµÎÀÇ ¶óÀÌÇÁ½ºÅ¸ÀÏ¿¡ ¾Æ¸§´Ù¿î º¯È­¸¦ Ãß±¸ÇÕ´Ï´Ù.

Since 2012

NEWS